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Ihre Aufgaben

  • Kassenführung
  • Check-in, Check-out
  • Rechnungserstellung
  • Vermittlung von Telefongesprächen

Unsere Anforderungen

  • abgeschlossene Ausbildung als Hotelkauffrau/-mann, Hotelfachfrau/-mann oder Immobilienkauffrau/-mann
  • idealerweise Rezeptionserfahrung
  • ausgeprägte Serviceorientierung, Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen
  • freundliches, professionelles und sicheres Auftreten sowie gepflegte Umgangsformen
  • zuverlässige, eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise
  • sicherer Umgang mit MS Office (Word, PowerPoint, Excel, Outlook)
  • freundliches und professionelles Auftreten

Wir bieten

  • flexible Arbeitszeiten in Voll- oder Teilzeit
  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • betriebliche arbeitgeberfinanzierte Krankenversicherung, Berufsunfähigkeitsversicherung & Altersvorsorge
  • attraktive Mitarbeiterrabatte für Reisen, Technik, Kleidung etc.
  • Fort- und Weiterbildungen